根據(jù)《江西省司法廳關(guān)于進(jìn)一步深化司法輔助人員制度試點(diǎn)工作的通知》要求，進(jìn)一步加強(qiáng)和規(guī)范司法所隊(duì)伍建設(shè)，保障司法所人員力量與其職責(zé)任務(wù)相適應(yīng)，推進(jìn)司法所工作高質(zhì)量發(fā)展，結(jié)合黎川縣工作實(shí)際，現(xiàn)就2024年面向社會(huì)公開招聘一批鄉(xiāng)鎮(zhèn)司法所輔助人員，制定實(shí)施方案如下。

一、招考名額

本次共招考鄉(xiāng)鎮(zhèn)司法所輔助人員9人（詳見附件1）。按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，采取筆試+面試方式進(jìn)行。

二、報(bào)考條件

（一）報(bào)考人員須具備下列條件

1.具有中華人民共和國國籍，遵守《中華人民共和國憲法》和法律法規(guī)；

2.擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度；

3.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行；

4.年齡在18周歲以上、35周歲以下（2004年12月1日—1989年11月30日之間出生），以本人身份證日期為準(zhǔn)；

5.身心健康，身體條件達(dá)到國家人社部、衛(wèi)生部《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》規(guī)定的合格條件；

6.具備招聘崗位所要求的其他條件。

（二）報(bào)考學(xué)歷及戶籍要求

具有全日制大專及以上學(xué)歷，不限專業(yè)；限黎川戶籍。

（三）有以下情形之一的，不得報(bào)考：

1.曾受過刑事處罰或依據(jù)刑法被免予刑事處罰，或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的；

2.曾受過行政拘留、司法拘留處罰，或者曾被勞動(dòng)教養(yǎng)、收容教養(yǎng)或者收容教育的；

3.曾被開除黨籍、開除公職、開除軍籍或者因違紀(jì)違法被原單位辭退解聘的；

4.因吸毒、賭博、賣淫嫖娼、故意傷害、尋釁滋事等行為受過行政處罰的；

5.有吸毒史和精神病史的；

6.編造、散布有損國家聲譽(yù)信息、反對黨的理論和路線方針政策、違反國家法律法規(guī)信息的；

7.本人或者家庭成員、主要社會(huì)關(guān)系人參加非法組織、邪教組織或者從事其他危害國家安全活動(dòng)的；

8.本人家庭成員或者主要社會(huì)關(guān)系人正在服刑或正在接受調(diào)查的；

9.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的；

10.曾被吊銷律師、公證員執(zhí)業(yè)證書的；

11.曾被開除團(tuán)籍或在接受高等教育期間受到開除學(xué)籍處分的；

12.曾因違紀(jì)違規(guī)被開除、辭退、解聘的；

13.報(bào)考人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招聘崗位；

14.具有法律法規(guī)及有關(guān)政策規(guī)定的其他情形。

三、實(shí)施步驟

按照發(fā)布公告、公開報(bào)名、資格審查、筆試、面試、體檢、考察、公示聘用等步驟實(shí)施。本次招聘由縣司法局授權(quán)委托江西南森企業(yè)服務(wù)有限公司實(shí)施，縣司法局負(fù)責(zé)招錄人員體檢、考察事項(xiàng)。

（一）發(fā)布公告

在黎川縣融媒體中心微信公眾號(hào)“煲都黎川”、黎川縣司法局微信公眾號(hào)“黎川縣掌上公共法律服務(wù)平臺(tái)”上發(fā)布公告。

（二）公開報(bào)名

采取現(xiàn)場自愿報(bào)名方式，現(xiàn)場報(bào)名和資格審查一并進(jìn)行，資格審查通過即報(bào)名成功。

1.報(bào)名地址：黎川縣人社局一樓就業(yè)之家前臺(tái)（黎川縣狀元路216號(hào)）

2.報(bào)名時(shí)間。2024年11月18日至12月1日

上午8:30-11:30，下午2:40-5:30

（三）需本人報(bào)名提供以下資料

1.填寫《黎川縣面向社會(huì)公開招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)司法所輔助人員報(bào)名登記表》（見附件2，一式三份，樣表從招聘公告頁面下載或到報(bào)名點(diǎn)領(lǐng)?。?/p>

2.有效身份證原件及復(fù)印件一份；戶口本原件及復(fù)印件一份（首頁及本人頁需復(fù)印到同一張紙上）；

3.畢業(yè)證、學(xué)士證原件及復(fù)印件一份、教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表（帶有二維碼標(biāo)識(shí)的教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表，境外留學(xué)人員需提供教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證書）；

4.近期1寸同底免冠彩色證件照片3張；

5.其他需要提供的材料。

原件當(dāng)場核實(shí)后，退回給報(bào)考人員，復(fù)印件留存。

（四）資格審查

資格審查中，對不符合報(bào)考條件的考生，取消其報(bào)名資格。資格審查貫穿于招聘工作全過程，凡發(fā)現(xiàn)考生弄虛作假或與公告崗位所要求的資格條件不符的，一經(jīng)查實(shí)即取消筆試、面試和聘用資格，由此造成的后果由考生自行承擔(dān)。

資格審查通過人員由縣司法局發(fā)放筆試準(zhǔn)考證。對筆試人數(shù)與招聘人數(shù)之比達(dá)不到3:1開考比例的崗位，經(jīng)縣司法局公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組同意相應(yīng)核減招聘崗位數(shù)。并在黎川縣融媒體中心微信公眾號(hào)“煲都黎川”和黎川縣司法局微信公眾號(hào)“黎川縣掌上公共法律服務(wù)平臺(tái)”公布。

（五）組織考試

采取先筆試后面試的方式進(jìn)行。筆試成績占總成績的50%，面試成績占總成績50%?？偝煽冇?jì)算辦法：考生總成績=（筆試成績×50%）+（面試成績×50%）。

1.筆試。筆試為閉卷考試，考生憑身份證、筆試準(zhǔn)考證參加筆試。筆試成績確定后，在筆試人員中按照從高分到低分的順序，根據(jù)1:2的面試比例確定入闈面試人員，確定入闈面試人員時(shí)，如遇末位同分情況，一并入闈面試；入闈面試名單在黎川縣融媒體中心微信公眾號(hào)“煲都黎川”和黎川縣司法局微信公眾號(hào)“黎川縣掌上公共法律服務(wù)平臺(tái)”公布。

筆試科目為習(xí)近平法治思想、行政復(fù)議法、法律基礎(chǔ)知識(shí)、時(shí)事政治等，總分100分。

筆試的時(shí)間為12月上旬，具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

2.面試。考生憑身份證、面試準(zhǔn)考證參加面試。面試當(dāng)天如出現(xiàn)考生缺考、違紀(jì)等情況，其面試成績按零分計(jì)算，但該崗位招聘計(jì)劃不再調(diào)減。面試將設(shè)置成績合格線，于面試后在黎川縣融媒體中心微信公眾號(hào)“煲都黎川”和黎川縣司法局微信公眾號(hào)“黎川縣掌上公共法律服務(wù)平臺(tái)”公布，未達(dá)到合格線者不予聘用。

面試分值為100分。

面試內(nèi)容：主要面試應(yīng)聘人員的表達(dá)、溝通、形象氣質(zhì)、邏輯思維、應(yīng)變能力、專業(yè)能力等。

面試的時(shí)間為12月中旬，具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知

（六）公布入圍體檢人員名單

綜合成績保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位?？偝煽兿嗤瓌t上先按本公告規(guī)定的優(yōu)先招聘條件，再按面試成績從高分到低分的順序確定；面試成績也相同的，按筆試成績由高到低的順序進(jìn)行排名。

入闈體檢人員名單。根據(jù)綜合成績由高到低的順序，按照崗位招聘計(jì)劃數(shù)1:1的比例確定入闈體檢人員名單。入闈體檢名單在黎川縣融媒體中心微信公眾號(hào)“煲都黎川”和黎川縣司法局微信公眾號(hào)“黎川縣掌上公共法律服務(wù)平臺(tái)”公示。

（七）組織體檢

體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》，未到場體檢或因本人原因無法完成體檢全部項(xiàng)目的視為自動(dòng)放棄，自動(dòng)放棄與體檢不合格所空缺的人員職位按總成績從高分到低分依次進(jìn)行遞補(bǔ)。

（八）政審

黎川縣司法局政工股具體負(fù)責(zé)考察政審工作，凡有違反報(bào)考條件者取消聘用資格。經(jīng)考察政審合格的人員確定為擬聘用人員，因政審考察不合格或自愿放棄考察的予以淘汰，按綜合成績排名順序遞補(bǔ)體檢、考察人員。

（九）公示聘用

1.按崗位數(shù)1:1的比例確定擬聘人員。擬聘人員按總成績從高分到低分的順序確定，對政審、體檢合格的擬聘用人員實(shí)行任前公示，向社會(huì)公布。

2.公示后，未發(fā)現(xiàn)影響聘用問題的，由縣司法局安排到鄉(xiāng)鎮(zhèn)司法所工作，承擔(dān)司法所輔助崗位人員工作職責(zé)。正式聘用的基層司法輔助人員實(shí)行勞動(dòng)合同制管理，由縣司法局與聘用對象簽訂勞動(dòng)合同，首次聘用勞動(dòng)合同為3年。由縣司法局統(tǒng)一安排到基層擔(dān)任司法輔助人員。試用期為2個(gè)月，試用期包括在勞動(dòng)合同期限內(nèi)。試用期滿合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用，解除勞動(dòng)合同。聘用期間，應(yīng)遵守用人單位組織紀(jì)律和規(guī)章制度，嚴(yán)重違反單位相關(guān)紀(jì)律和制度人員，將予以解聘。對合同到期，視聘用人員工作表現(xiàn)情況及用工單位崗位情況確定是否續(xù)聘。期間，如遇上級政策調(diào)整，按照有關(guān)政策執(zhí)行。對不服從組織安排的考生取消錄用資格，從其他考生中按總成績高低依次遞補(bǔ)，并做好體檢、考察工作。

四、待遇報(bào)酬

1.工資待遇。每月2500元（含社醫(yī)保個(gè)人及單位負(fù)擔(dān)部分）。

2.食宿安排。由縣司法局協(xié)調(diào)分配所在的鄉(xiāng)鎮(zhèn)，參照鄉(xiāng)鎮(zhèn)其他錄用人員管理。

五、其他相關(guān)事項(xiàng)

1.分?jǐn)?shù)結(jié)果相同情況下，通過國家法律職業(yè)資格考試或具有司法、法律事務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先（須提供社保證明）；

2.應(yīng)聘者應(yīng)對自己所填報(bào)資料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，誠實(shí)應(yīng)聘。對偽造、涂改證件、證明的應(yīng)聘人員，經(jīng)查實(shí)后，取消聘用資格或解除聘用合同；

3.在職人員應(yīng)在辦理聘用手續(xù)之前自行與原用人單位解除聘用（勞動(dòng)）關(guān)系，通知聘用15個(gè)工作日內(nèi)未與原單位辦理完畢解聘手續(xù)者，視為自動(dòng)放棄聘用資格；

4.鼓勵(lì)聘用的司法輔助人員利用業(yè)余時(shí)間加強(qiáng)學(xué)習(xí)，積極參加公務(wù)員、事業(yè)單位等人員招錄（聘用）；

5.其他未盡事宜，參照相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。