根據(jù)事業(yè)單位公開招聘有關(guān)規(guī)定，現(xiàn)將中共江西省委宣傳部所屬事業(yè)單位2025年統(tǒng)一公開招聘工作人員，有關(guān)事項(xiàng)公告如下
一、招聘崗位
二、報(bào)考條件 （一）報(bào)考人員須具備下列條件 三、網(wǎng)上報(bào)名
本次招聘采取網(wǎng)上報(bào)名方式，按照以下程序進(jìn)行： 1.注冊報(bào)名?？忌捎?025年2月17日9:00至2月24日17:00期間登錄江西人事考試網(wǎng)（www.jxpta.com），進(jìn)入考生注冊頁面，如實(shí)填寫個人報(bào)考信息，并上傳考生本人近期（6個月以內(nèi)）電子照片（半身免冠正面證件照，白底彩色）進(jìn)行網(wǎng)上注冊。 本次招聘實(shí)行誠信報(bào)考制度，招聘單位不進(jìn)行網(wǎng)上資格初審。請考生仔細(xì)對照所報(bào)崗位條件，不符合崗位條件者，請勿報(bào)名和參加考試；已參加考試的，成績一律無效。 2.網(wǎng)上繳費(fèi)。報(bào)名信息提交成功的考生可進(jìn)入繳費(fèi)頁面進(jìn)行繳費(fèi)，繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)按照贛發(fā)改收費(fèi)字〔2017〕340號文件規(guī)定為每人每科50元，繳費(fèi)時間截止到2月25日17:00?？忌瓿衫U費(fèi)視為報(bào)名成功，未按要求進(jìn)行繳費(fèi)視為放棄報(bào)考。繳費(fèi)成功之后，報(bào)考崗位不能更改或取消。 2月17日9:00至2月19日17:00，低保保障家庭、脫貧戶家庭人員和防返貧監(jiān)測對象等符合相關(guān)規(guī)定的考試費(fèi)用減免對象，可向江西省人事考試中心申請減免考試費(fèi)用，相關(guān)要求見《報(bào)考指南》。 3.報(bào)名人數(shù)統(tǒng)計(jì)。為引導(dǎo)考生有序報(bào)考，2月19日、20日下午17:00將在江西人事考試網(wǎng)公布各招聘崗位完成繳費(fèi)報(bào)名考生人數(shù)，之后不再公布報(bào)名人數(shù)。 4.網(wǎng)上改報(bào)。對報(bào)名成功人數(shù)與招聘人數(shù)之比達(dá)不到3：1的崗位，相應(yīng)核減該崗位的招聘人數(shù)直至取消該崗位的招聘。崗位核減、取消情況將在江西省人力資源和社會保障廳官網(wǎng)、江西人事考試網(wǎng)公布，請考生及時關(guān)注。被取消崗位的考生可在規(guī)定時間內(nèi)進(jìn)行一次網(wǎng)上改報(bào),未改報(bào)的可退回已繳筆試考試費(fèi)。被核減招聘人數(shù)崗位的考生不得改報(bào)。改報(bào)期間不接受未報(bào)名人員注冊報(bào)名。 5.網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證?？忌稍?月24日9:00至3月28日17:00期間登錄江西人事考試網(wǎng)打印準(zhǔn)考證。
四、筆試、資格審查、遞補(bǔ)及面試 本次招聘采取筆試和面試相結(jié)合的方式進(jìn)行。 （一）筆試 1.時間和地點(diǎn)。筆試時間為3月29日上午，考點(diǎn)設(shè)在南昌市。 2.考試內(nèi)容。筆試考試科目為《職業(yè)能力傾向測驗(yàn)》和《綜合應(yīng)用能力》兩科，滿分各150分，總分300分。所有考生均需參加相應(yīng)類別的兩科考試?？荚嚪秶斠姟妒聵I(yè)單位公開招聘分類考試公共科目筆試考試大綱（2025年版）》（附件4）。 3.考試方式。兩個筆試科目連續(xù)進(jìn)行考試,中間不間斷。兩個科目題本為合訂本,考試開始前發(fā)放,各科答題卡分別發(fā)放。第一科考試時間截止后,收取第一科考試的答題卡；第二科考試時間截止后,收取第二科考試的答題卡及所有發(fā)放的考試資料。 4.公布成績。筆試成績擬于5月中旬公布，考生可在江西人事考試網(wǎng)查詢本人筆試成績。 5.確定入闈面試人員。筆試閱卷結(jié)束后，由省直事業(yè)單位綜合管理部門劃定各類崗位筆試合格分?jǐn)?shù)線。在筆試合格人員中，根據(jù)筆試成績從高分到低分，按照崗位招聘人數(shù)以1：3的比例確定入闈面試人員（對入闈面試比例在崗位表備注欄中另有要求的，按其要求執(zhí)行；如遇末位同分情況一并入闈面試）。入闈面試人員名單將在江西省人力資源和社會保障廳官網(wǎng)、江西人事考試網(wǎng)公布。 （二）資格審查 入闈考生在參加面試前須按招聘單位要求的時間和地點(diǎn)，持報(bào)考材料原件和復(fù)印件進(jìn)行現(xiàn)場資格審查，具體事宜由招聘單位負(fù)責(zé)通知。請各位考生在成績公布后保持聯(lián)系方式暢通，因提供不準(zhǔn)確信息導(dǎo)致無法聯(lián)系而影響面試的，后果由考生自行承擔(dān)。 資格審查中，對不符合報(bào)考條件的考生，招聘單位應(yīng)當(dāng)取消其面試資格。資格審查貫穿于招聘工作全過程，凡發(fā)現(xiàn)考生弄虛作假或與公告崗位所要求的資格條件不符的，一經(jīng)查實(shí)即取消面試和聘用資格，由此造成的后果由考生自行承擔(dān)。 （三）遞補(bǔ) 對取消或放棄面試資格產(chǎn)生的面試人員空缺，從本崗位未入闈人員中按筆試成績高分到低分的順序進(jìn)行遞補(bǔ)，遞補(bǔ)人員須通過資格審查后方能參加面試。無人可遞補(bǔ)時，將組織現(xiàn)有入闈人員面試。面試當(dāng)天放棄的不予遞補(bǔ)。 （四）面試 面試由事業(yè)單位主管部門統(tǒng)一組織，面試方式詳見《崗位表》，面試總分為100分。對沒有形成有效競爭的崗位，招聘單位應(yīng)設(shè)置面試成績合格線，未達(dá)到合格線者不予聘用。招聘單位在《崗位表》中對面試成績等另有要求的按其要求執(zhí)行。
五、總成績計(jì)算辦法
本次招聘考試筆試和面試成績各占50%，總成績計(jì)算辦法為：考生總成績=筆試成績×（50÷筆試總分）+面試成績×（50÷面試總分）。例如：某考生筆試兩科得分為240分，面試得分為80分，則該考生總成績=240×（50÷300）+80×（50÷100）=80分?？偝煽儾捎盟纳嵛迦敕ň_到小數(shù)點(diǎn)后兩位。
六、體檢、考察、公示、聘用 1.體檢。根據(jù)考生總成績，從高分到低分按照崗位招聘人數(shù)1:1的比例確定體檢人員（總成績相同時按面試成績從高分到低分的順序確定；面試成績也相同的，依次按《職業(yè)能力傾向測驗(yàn)》、《綜合應(yīng)用能力》科目筆試成績進(jìn)行排名）。有行業(yè)體檢標(biāo)準(zhǔn)的，執(zhí)行行業(yè)體檢標(biāo)準(zhǔn)；沒有行業(yè)體檢標(biāo)準(zhǔn)的，參照公務(wù)員體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。 2.考察。招聘單位及其主管部門對體檢合格者進(jìn)行考察，全面了解考察對象的政治素質(zhì)、道德品質(zhì)、工作能力、遵紀(jì)守法、廉潔自律、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)等情況。 3.公示。對考察合格的擬聘用人員進(jìn)行為期5個工作日的公示。 4.遞補(bǔ)。因體檢、考察、公示不合格或考生自動放棄造成的空崗，由招聘單位及其主管部門研究決定是否遞補(bǔ)；需要遞補(bǔ)的，根據(jù)總成績從高分到低分依次進(jìn)行。遞補(bǔ)人員應(yīng)按規(guī)定進(jìn)行體檢、考察及公示。 5.聘用。公示期滿，對沒有問題或者反映的問題不影響聘用的人員，辦理聘用備案手續(xù)；對反映存在影響聘用的問題并查實(shí)的，不予備案；對反映的問題一時難以查實(shí)的，暫緩備案，待查實(shí)并作出結(jié)論后再決定是否備案。
七、紀(jì)律監(jiān)督和責(zé)任追究 報(bào)考人員在招聘過程中，查明有違紀(jì)違規(guī)違法行為的，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》等法律法規(guī)，予以嚴(yán)肅處理和責(zé)任追究。有情節(jié)嚴(yán)重、影響惡劣或者情節(jié)特別嚴(yán)重、影響特別惡劣的違紀(jì)違規(guī)行為的，將記入事業(yè)單位公開招聘應(yīng)聘人員誠信檔案庫。涉嫌違法犯罪的，移送有關(guān)國家機(jī)關(guān)依法處理。構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。 八、其他注意事項(xiàng) 1.本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。 2.考生報(bào)考時，屬資格審查及具體崗位條件問題，請直接撥打崗位表中對應(yīng)的招聘單位咨詢電話；屬考務(wù)和報(bào)名中的技術(shù)問題，請咨詢0791-12333。 附件： 1.江西省省直事業(yè)單位2025年統(tǒng)一公開招聘工作人員崗位表 2.江西省省直事業(yè)單位2025年統(tǒng)一公開招聘工作人員報(bào)考指南 3.學(xué)科專業(yè)目錄匯編 4.事業(yè)單位公開招聘分類考試公共科目筆試考試大綱（2025年版） 掃描二維碼查看詳情
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