任職要求:
1、5年以上大型連鎖零售公司營運管理經(jīng)驗,熟悉行業(yè)管理流程、營運系統(tǒng);
2、思維活躍,邏輯縝密,富有創(chuàng)新力和創(chuàng)造力,有敏銳的行業(yè)洞察力 ;
3、具有較強的責任心、溝通能力和團隊合作精神,較強的抗壓能力;
4、優(yōu)秀的團隊管理能力,接觸過30億以上營業(yè)額為佳;
5、條理性強,能同時應對多種事件的推進。
崗位職責:
1、根據(jù)公司戰(zhàn)略,負責所轄市場經(jīng)營業(yè)績指標、年度預算的制定與分解, 并通過一定的市場策略,實現(xiàn)經(jīng)營目標(銷售額、利潤額、人效及人才梯隊建設等);
2、負責所轄市場商業(yè)環(huán)境分析、店鋪選址規(guī)劃、市場營銷活動的策劃與落地執(zhí)行 ;
3、負責所轄市場銷售及經(jīng)營的各項數(shù)據(jù)的分析,及時發(fā)現(xiàn)機會點,提升銷售;
4、協(xié)助集團總部門店管理部搭建營運體系標準,并落實到所轄門店;
5、負責區(qū)域人員的選、育、用、留及人才梯隊建設,保證人才蓄水池的長效穩(wěn)健。
聯(lián)系我時就說是在 贛州人事人才網(wǎng) 上看到的
職位發(fā)布者
地址:章貢區(qū)青年路26號大參林藥店二樓辦公室